王海英
咨询数：95 评分：10.0
职业发展： 加速一线管理者的成长秘籍
升职做管理者是多数人梦寐以求的发展通道，但这一天真的到来时，在业务上游刃有余的高手却成为带团队的小白。 很多在基层表现优秀的管理者奋斗多年到了中层，发现升职的快感远不如痛苦多。 是不适合应还是不适合？ 如何能够快速完成从业务高手到管理者的转变，走向卓越，重新拥有自信和掌控感？ 我提供以下核心...
林麟
咨询数：4 评分：10.0
职业发展： 年过30，职场未来在哪里？
年过30，你可能有很多决策类问题，它们可能是这样： 1、 大龄女青年，生子还是升职？ 2、 心中有个小梦想，跃跃欲试却不知如何实现？想创业，适合吗？如何起步？ 3、 想做斜杠青年，或开启第二职业，是否适合？如何迈出第一步？ 4、 职场遇困境，无法适应，没有方法。职场瓶颈期，苦于无法突破。 5、 工...
王琳
咨询数：0
职业发展： 想要职业转型，又心里打鼓，不太清楚将会面临的问题？
变革的时代，越来越多的人面临职业转型（职业倦怠、想转行、转职、跳槽）的问题。作为经历了2次职业转型的亲历者，我从金融行业法务及风险管理转到书吧合伙人，再到生涯规划师，每次转型都充满了故事，但又都最终转危为安。因为亲历，所以更希望可以帮助更多人少走弯路，避开职业转型当中的大坑。 如果你也想实现职业生...
张晓玉
咨询数：89 评分：10.0
职业发展： 摆脱纠结，从容面对晋升、转型、跳槽
工作很多年，终于等到晋升，有了一点挑战性，但突然要承担管理职责，觉得力不从心。为了有效地管理，为了要结果，甚至要做一些违背原则的事。面对上级和下级的压力，有种想放弃的感觉。可是现实中的经济压力又不允许我这样做。 留下来有点辜负生命，跳槽又舍不得，该怎么做选择？ 首先我会运用心理咨询的方法，帮助你...
美含
咨询数：1
职业发展： 晋升or转型or跳槽？
[你的困惑] 薪资低，加薪难，出去又不知道能干什么？ 加班瞎忙，学不到东西，被淘汰怎么办？ 工作5年多了，胜任现在的工作，可自己不喜欢！ 有心仪的职业，但不确定自己是否具备相关的 能力和资源，现在非常焦虑…… 身边的朋友/同事/同学，都升任高管收入颇丰， 自己多年却还是老样子，...
娄艳萍
职业发展： 有效解决职业倦怠，提升自我价值感
（1）当你因为兴趣选择了工作，却发现组织和客户永远只看你的能力和水平。当你能力达不到他们要求时，你的兴趣很难支撑你的职业满意度和成就感。总感觉工作像打杂，充满怨念。 （2）当你发现你的经验和能力在慢慢增加时，你对工作的期待值也在慢慢提升。假如你的合理需求没有得到及时的满足，你也会逐渐降低对工作的热情...
Sara SHI
咨询数：6 评分：10.0
职业发展： 跳？还是不跳？我分析，你决定
工作这么多年，感觉越来越没劲了？新换的老板风格不对路，处不下去了？和老同学和同事比比，感觉工资太低了！加班越来越多，无法平衡生活了？算了，跳槽吧！但是人人都说跳槽有风险啊，万一越跳越差怎么办呢？ 每个人的职业经历里都会经历那么几次站在跳槽的分岔路口而无法抉择，有的是一下跳入了龙门，有的可能就跳...
白云
职业发展： 如何充分发挥个人优势助力职业发展？
跳槽、调岗--职业试错多次却没有个人优势积累； 工作时常让自己陷入坚持无力，放弃无胆的“鸡肋”循环； 工作中找不到自己的成就感、价值感； 我很发愤图强，但是却越来越迷茫； 想要发展副业，不知该从何处下手？ 通过辅导你可以收获： 01 挖掘工作情绪找到你与工作关系的心智模式； 0...
王亚梅
咨询数：4 评分：9.3
职业发展： “目前的工作好烦，是否该跳槽？很纠结！”
你是否对目前从事的工作感到厌烦？你是否很想换个工作，但又有很多的担心或不确定而迟迟没有行动，因而万分的纠结？如果你是，那么你想知道这其中的原因吗？你想改变这种状况吗？你想摆脱这种苦恼吗？那么来跟我聊聊吧！ 我会用大约90分钟的时间，倾听并分析你的现状，找出原因，并给出建议。 1.你不喜欢目前...
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