刘扬
咨询数：0
职业定位： 如何成功实现职业转型
你是否有以下困惑： 手上同时有好几个offer，每个都各有利弊，不能令人完全满意，纠结犹豫半天还是无果，不知道该如何选择。 工作多年突然发现自己入错了行，对工作内容提不起兴趣，每天上班都心不在焉。想转型突破自我却又不知道该做些什么，迷茫困惑不知所措。 有朋友突然拉你去创业，描绘了一片大好前景，内心...
职业发展： 如何走出职业发展的困局
你是否遇到了以下职业发展中的困惑： 刚刚进入一家新公司或者新领域，发现各种不适应，想继续做下去却又不知道该如何调整，每天上班都心情沮丧。 在同一岗位工作多年，却找不到职业发展路径，继续做下去实在没有工作动力，想发展又不知路在何方。职业隐形天花板挡在头顶，却又无法突破。 随着年龄的增长身份角色越...
技能提升： 帮你从面试中脱颖而出，拿到满意offer
你是否遇到过这样的困惑： 精心准备的简历投递出去，却一次次石沉大海，连个面试机会都没有。 好不容易等到一个难得的面试机会，却发现期待的复试通知一直没有到来，只能抱着沮丧的心情重头开始。 好不容易通过终极面试走到谈offer的阶段了，却争取不到自己期望的薪资。 满怀欣喜入职了才发现，好多隐性陷阱，...
彭海祺
咨询数：3
行业顾问： HR，从菜鸟到白骨精
HR?是什么？消防栓？化妆品？好人？坏人？ 越来越多的人向往人力资源行业，越来越多的人步入人力资源行业。可是我们发现，自己似乎一直停留在人力资源的底层，不被领导重视，不被员工认可，自己也一直在做着一些日常琐碎的工作，甚至有的人开始对人力资源绝望。 迷茫，让我们无从下手，虽然向往着向更高的层次发展，...
技能提升： 放过妹纸吧，面试季，一起来撩HR
面试，感觉中就是聊个天，可为什么有的人聊到了心仪的工作，而自己总是聊着聊着就没有然后了？特别是和HR面试，一会问发展，一会问成就，一会玩心理，一会来STAR，有时还问最近读了什么书，去了什么地方，最近还流行要讲冷笑话，单面、群面、压力面……都要变成烩面了……我只想安静的找份自己喜...
陈磊
咨询数：9 评分：9.4
职业定位： 生涯赋能，优化决策
选对，将由专业职场导师进行辅导，并透过测评工具，深入挖掘能力、兴趣、价值观，为你量身定制最适合的职业发展方向。
职业发展： 大学生成长攻略
大学四年学习、社团、竞赛、奖学金、生活、恋爱、社交全程成长攻略，简历从大一开始准备！
行业顾问： 生涯人物访谈：高校全岗位介绍
行政、教学、教辅，全岗位全部门详细信息介绍，提供发展路径参考
技能提升： 简历修改
非毕业生简历更新技巧、毕业生求职简历修改
李莹
咨询数：1 评分：10.0
职业定位： 高校毕业生如何找到自己的职场定位
大学生一毕业是否只能先就业再择业？我有自己想要去实现的梦想，该怎么抉择？ 马上就要毕业了，看到其他同学都为自己的目标努力，而自己还不知道何去何从。是应该考研？还是找工作？ 如果要继续读书，我应该读本专业吗？我应该读国内的学校，还是出国镀金？ 如果要工作，我应该选择本专业对口的工作吗？可是我好像...
职业发展： 职场菜鸟如何快速适应职场
大学生从学校步入社会，首先要完成个人的职业化的转变，而职业化则是个人角色的转变。 在学校里，你需要完成的就是学习好这一件事情，其他的事情都只是作为选择项，但是工作后你会发现，无论是不是你岗位职责上的事情，你都要去做，而且为了争取表现，还要尽力做好。 在学校里，人际关系相对单纯，有时候老师、同...
技能提升： 如何制作让人“眼前一亮”的简历，赢得HR欢心
简历是好工作的“敲门砖”，如果你的简历不能在10秒内抓住HR的眼球，你和这份工作便失之交臂了。 简历不是对过去所做之事的罗列，是对你过往经历的总结和梳理，你必须要给HR交出一份满意的答卷，也是对自己过往的一种交代。 不是一份简历就可以走天下了，针对不同的行业和岗位要求，你需要分门别类的制作不...
侯春梅
咨询数：38 评分：10.0
职业定位： 我究竟适合做什么工作？我的生涯我做主！
对大多数人来说，工作至少占据了我们生活的三分之一时间。为此，对工作的满意状况会在很大程度上影响着我们的生活质量。 不论您是即将毕业的大学生、或是职场新人、或是职场经验丰富的专业人士，或是高阶管理者，都会遇到一些与职业定位相关的困惑，比如： ※ 市场上的工作岗位纷繁复杂，我该找什么工作？ ※ 大...
职业发展： 有规划的职业，发展更快！
工作六七年后的某一天，您突然发现自己还在原地踏步，或者自己的发展速度比同学、同事们慢很多，或者对自己的发展状况不满意，或者工作中有太多的不如意，如此种种让您有些焦虑…… ※ 我很努力，本职工作也做得不错，升职加薪却总不是我。如何在职场快速成长？ ※ 我很想做管理，可是上级一直不给机会...
李佩芸
职业定位： 甩掉迷茫癌，找准自我定位及未来发展方向
【话题内容】 1.快毕业了，还在纠结考研还是工作？校招期收到多个offer，不知道该如何选择？很迷茫自己未来的方向，到底什么样的行业和岗位是适合自己的？ 2.高考结束后，不知道该报什么样的专业？大学四年如何度过才能提高未来职场的核心竞争力？如何规划大学生活，让自己毕业之后远超同龄人并拿到心仪的offer？ ...
职业发展： 职场升职加薪，事业快速变现的加速之道
【话题内容】 1.升职是多数人梦寐以求的好机会，但升职后却出现诸多的不适应和痛苦，到底该如何适应新的岗位角色？我到底适合做一个管理者还是适合做一个专家？ 2.新进入公司，如何快速站稳脚，如何协调好领导、同事和自己的任务计划？ 3.设计过很多目标，但总是最后做不到该如何提高自己的行动力；每天忙忙碌碌，...
吴跃龙
咨询数：2 评分：10.0
职业发展： 如何进行低风险，高回报的职业转型（转行）
在互联网时代，公司战略的变化，组织架构的调整成为常态，我们的工作内容随时发生变化，今天一个看似安全的岗位，我们都无法确保10后的今天还有这个岗位。所以学会职业转型（转行），核心能力塑造、迁移、转译成为现代人必备的技能。 当遇到这些问题的时候，我可以与你一起梳理考如下问题： 1、是否需要转型 2、...
技能提升： 零经验如何成为优秀的培训师
我真的很喜欢培训，未来想成为一名职业的培训师。但又没有任何的经验，我该什么办呢？我跟你一样都有过这样的想法，尝试过从咨询公司开始实现这个目标，也尝试过去企业开始去实现这个目标，过程中踩过很多坑，走过弯路。我成功地从一名普通的客服代表，转型成为了顺丰大学华南培训基地的职业讲师，到培训主管，现在是顺丰...
技能提升： 助你撬动资源，突破培训管理的困境
要想成为一名优秀的培训管理者，有人说需要会讲课，会开发课程，会设计学习项目，其实这些都只是基础，其实关键中的关键是否能够撬动内外部资源，与利益者建立同盟关系，共同搭建培训体系，推动培训的落地，才是王道。 我可以助你一起去破局： 1、分析当下组织战略目标 2、找到突破口，圈定目标培养岗位 3...
付意香
职业定位： 如何实现职业转型？
在这个快速变化的时代，一个工作干到老的可能性越来越小，一个人的一生当中，至少都会有那么一次面临职业转换的问题，可能是主动也可能是被动。如果转型已经是这个时代的必然，希望结合我自己的转型经历能帮助到你少走弯路，成功实现职业的转型。 如果你现在正面临以下问题，希望你能联系我： 1、工作10多年，遇到瓶...
职业发展： 识别你的职场关系模式，实现加速晋升
在职场不能有效管理自己关系将意味着加薪比别人少，晋升比别人慢，工作累，心也累。 评估一下你是否有以下的苦恼： 1、5年跳槽9次，6次都是因为跟领导关系相处不洽； 2、业绩能力强，表现突出，但是升职加薪总是花落别家； 3、与公司企业文化不匹配，我行我素，公司不待见，一年白忙和；附和跟随，内心有冲突；...
技能提升： 打造专属核心竞争力，过有掌握的一生
在这个快速变化着的时代，越来越多的人开始有一种危机感与不安全感，因为国企与政府也要裁人了，企业就更靠不住了，靠自己又觉得没有一技之长，不知道自己有什么核心竞争力与优势。就怕哪天变化落在自己的身上，于是开始各种疯狂的学习，但是却越学越迷茫，越学越焦虑。如何才能打造出专属于自己的核心竞争力？ 如果你现...
龙凤
咨询数：44 评分：9.8
职业定位： 职业定位—我的未来要往哪个方向走？
好的选择往往是成功的一半，而职业定位无处不在： 1）大学生进入职场，茫茫职场世界，你的第一步该迈向什么方向？——深入挖掘能力、兴趣、价值观，为你量身定制最适合的职业发展方向！ 2）进入职场前两年，频繁跳槽，不知道什么工作才能让你安定下来？——结合企业需求，帮助你找到问题的核...
职业发展： 转型——如何找到新坐标？
转型，越来越多人面临的困惑和焦虑： －大学四年的专业，还出来干了4年，实在不喜欢，坚持不下去了，如何换个专业方向的工作？ －干了5年了，还没有晋升，真心发现自己在这个领域没有天赋，想跳槽换跑道，还来得急吗？ －技能成熟，行业专家，晋升无望，在企业发展碰到玻璃天花板了，怎么办？ －中年危机，企业...
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